從2022年8月至2024年12月，共計28個月，人均完成45小時的教育訓練
我們深信學習是持續成長的核心動力。自2022年8月至今，我們已實現人均45小時的教育訓練，這不僅是數字的累積，更是我們對員工能力培養的重視，以及對未來卓越競爭力的投資。
我們的課程設計以系統性和實用性為導向，從基礎技能到專業技術、從個人成長到團隊協作，構建起一套完整而連續的培訓體系，幫助員工在每個職業階段都能有所收穫。
我們深知，員工的能力提升，是推動公司進步的根本力量。我們的教育培訓計畫不僅是對專業技術的提升，更是對未來的長遠佈局。
從2022年8月至2024年12月，共計28個月，人均完成45小時的教育訓練
我們深信學習是持續成長的核心動力。自2022年8月至今，我們已實現人均45小時的教育訓練，這不僅是數字的累積，更是我們對員工能力培養的重視，以及對未來卓越競爭力的投資。
我們的課程設計以系統性和實用性為導向，從基礎技能到專業技術、從個人成長到團隊協作，構建起一套完整而連續的培訓體系，幫助員工在每個職業階段都能有所收穫。
我們深知，員工的能力提升，是推動公司進步的根本力量。我們的教育培訓計畫不僅是對專業技術的提升，更是對未來的長遠佈局。
